メンタル・パワハラ(労災)
【YouTube動画解説】心理的負荷の「強・中・弱」とは?パワハラ・メンタル労災の見方新着!!

精神障害の労災認定で重要な心理的負荷の「強・中・弱」について、パワハラや長時間労働、配置転換、職場での孤立などをどのように評価するのか、社労士がYouTube動画でわかりやすく解説します。

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