労災になる可能性を5分でチェック｜メンタル不調で申請を考えるときの判断ポイント
2026年3月8日
メンタル不調が労災になる可能性があるのかを簡易チェック。長時間労働、パワハラ、配置転換などの出来事から労災の可能性を整理します。
会社が「労災ではない」と言ったときどうする？申請できるケースを社労士が解説
2026年3月8日
会社から「それは労災ではない」と言われた場合でも、労災申請ができなくなるわけではありません。労災かどうかを判断するのは労働基準監督署です。会社が労災を認めない場合の対応を分かりやすく解説します。
配置転換が原因でうつ病になった場合、労災は認められる？
2026年3月7日
配置転換が原因でうつ病になった場合、労災は認められる？認定の考え方を分かりやすく解説 「異動してから眠れなくなった」「突然まったく違う仕事を任された」「実質的な左遷のように感じた」—— こうした配置転換・異動がきっかけで […]
労災は会社にバレる？会社への連絡と本人請求の実務を社労士が解説
2026年3月5日
労災を申請すると会社にバレるのではと不安に感じていませんか？会社に知られるタイミングや本人請求の流れ、会社が協力しない場合の対応を社労士が分かりやすく解説します。
