メンタル・パワハラ(労災)
地方公務員の精神疾患は数年後でも公務災害申請できる?|時効・勤怠記録・上司退職を解説

精神疾患の発症や休職から数年経過していても、地方公務員の公務災害認定請求を直ちに諦める必要はありません。認定請求・公務上認定・補償時効の違い、発症前おおむね6か月、上司退職や古い勤怠記録・診療録が問題となる場合の資料整理を分かりやすく解説します。

続きを読む
障害年金
障害年金の遡及請求と事後重症請求の違い|5年分をあきらめる前に確認すること

障害年金の「最大5年遡及」は、5年前までしか認定されないという意味ではありません。障害認定日請求と事後重症請求の違い、カルテがない場合の確認事項、就労・独居の評価、現在分を遅らせない進め方を解説します。

続きを読む