精神の障害年金でお悩みの方へ｜初診日・必要書類・診断書のポイントまとめ
2026年6月19日
精神の障害年金を考え始めた方向けの総合ガイドです。初診日・必要書類・診断書・病歴就労状況等申立書、働きながらの申請や労災との関係をわかりやすく整理しています。
障害年金の診断書のポイント｜確認したい項目と注意点を社労士が解説
2026年6月19日
障害年金の診断書で確認したいポイントや注意点を解説します。診断書だけで決まるわけではない理由や、病歴・就労状況等申立書との関係もわかりやすく整理しています。
既往歴があると労災はどこで否定されるのでしょうか？実務でよく問題になるポイント
2026年6月12日
既往歴があると労災にならないのでしょうか。うつ病や適応障害の既往、休職歴、発達障害がある場合に、労基署がどのような点を確認するのか、「自然経過」と「悪化」の違いを含めて分かりやすく解説します。
合理的配慮を求めていたのに対応してもらえませんでした。労災になることはありますか？
2026年6月11日
合理的配慮を求めていたにもかかわらず改善されず、体調が悪化した場合には労災申請を検討できることがあります。相談記録や会社対応の整理ポイントを解説します。
ASDがある場合でも労災になることはありますか？仕事による悪化と配慮不足の考え方
2026年6月11日
ASDがあることだけで、労災申請ができなくなるわけではありません。仕事上の出来事や配慮不足による悪化、会社の対応、整理すべきポイントを解説します。
発達障害・ADHDがある場合でも労災になることはありますか？仕事による悪化と配慮不足の考え方
2026年6月11日
発達障害やADHDがあることだけで、労災申請ができなくなるわけではありません。仕事上の出来事や配慮不足による悪化、会社の対応、整理すべきポイントを解説します。
精神の障害年金でお悩みの方へ｜状況別に読む記事まとめ
2026年6月10日
精神の障害年金について、休職中・就労中・傷病手当金受給中・労災申請中など、状況別によくあるご相談をまとめています。まずどの記事を読めばよいか迷った方のための入口ページです。
精神障害の障害年金は不支給になることがありますか？【よくある理由と確認ポイント】
2026年6月10日
精神障害の障害年金では、診断書や日常生活の状況、就労状況などが重要になります。不支給になる理由と申請前に確認したいポイントを解説します。
障害者雇用で配慮がなく体調が悪化しました。労災になることはありますか？
2026年6月9日
障害者雇用で働いていた方でも、配慮不足や業務上の出来事によって精神状態が悪化した場合、労災申請を検討できることがあります。既往歴や会社の配慮との関係を分かりやすく解説します。
