2026年2月20日

退職後で会社と連絡が取れない、労災の事業主証明をもらえない場合でも申請は可能なケースがあります。様式5号・7号・8号の考え方や取得困難事情の申立書例、注意点を整理しました。

2026年2月10日

労災を出す＝会社と戦う、ではありません。治療費の整理や記録の保全など、「争わずに自分を守る」ための使い方があります。迷っている段階から、現実的な進め方を一緒に整理します。

2026年2月9日

労災申請は、必ずしも休業が前提ではありません。
通院しながら働き、治療費のみを対象に申請を検討するケースもあります。
治療費が労災として認定されることで、何が整理され、何が残るのかを解説します。

2026年2月7日

労災や障害年金のご相談は、原則LINEとPDFでやりとりし、申請まで進めています。体調に配慮しながら、書類の設計・確認を事務所が担い、提出はご本人が行う非対面中心のサポートです。

2026年2月3日

労災と障害年金について調べていると、「同じケガなのに判断が違うのはなぜ？」と混乱してしまう方は少なくありません。これは理解不足ではなく、制度の構造によるものです。混乱が起きる理由と、整理の考え方を分かりやすく解説します。